Vacature Regiomanager Utrecht en Amersfoort

Werkgebied: Amersfoort – Utrecht
Waarom Naviva? Je draagt bij aan een kansrijke start van baby’s en hun ouders in Utrecht en Amersfoort!

Naviva Kraamzorg  is dé koploper in de kraamzorg. Jaarlijks bieden zo’n 1.300 collega’s aan ruim 22.000 gezinnen de beste start. Onze kraamverzorgenden werken in kleine regionale teams en worden aangestuurd door hun regiomanager. Voor de regio Amersfoort-Utrecht zoeken we momenteel een coachende, enthousiasmerende regiomanager die het beste voor heeft voor Naviva, onze cliënten en haar medewerkers.

Jij als regiomanager

Als regiomanager bij Naviva ben je verantwoordelijk voor jouw teams van kraamverzorgenden. Je staat garant voor hun kwaliteit en vitaliteit. Je bent nauw betrokken bij je medewerkers en hebt aandacht voor werkplezier, inzetbaarheid en bekwaamheid. Je bent benaderbaar voor vragen en denkt mee in oplossingen. Natuurlijk zorg je ook dat je je doelen haalt. Het is aan jou om een juiste balans tussen cliënten en medewerkers in jouw regio te signaleren en waar nodig bij te sturen. Natuurlijk hoef je geen dienstroosters te maken, daar hebben we een Planning voor. Maar je maakt wel afspraken over inzetbaarheid. Als onze regiomanager ben je ook het gezicht naar buiten. Je onderhoudt contacten met de verloskundigen en andere ketenpartners in jouw regio. Jij zorgt voor verbinding en bent een eerste aanspreekpunt. Je weet hoe je onze belangen moet behartigen en doet dit op een doeltreffende, maar charmante manier. We zoeken dus echt iemand die van wanten weet, oog heeft voor het welzijn van haar medewerkers en hart voor de zorg.

Jouw team

In jouw regio geef je op coachende wijze (op afstand) leiding aan circa 100 kraamverzorgenden die werkzaam zijn in zelfstandige teams. De teamgrootte varieert van 15 – 22 medewerkers. Daarnaast werk je nauw samen met de andere regiomanagers van Naviva en de directie. Je valt rechtstreeks onder de directeur, waaraan je verantwoording aflegt. Samen bepaal en bewaak je de doelen en resultaten.

Dit krijg je van ons:

• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging
• Een goed salaris conform cao Kraamzorg, inschaling in FWG 60 (€ 3.888,77 tot €5.186,11  per maand bij een 36-urige werkweek) plus een eindejaarsuitkering ter hoogte van 7,7%
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder opname in Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 7 weken verlof  per jaar en meer fijne extra’s zoals met voordeel sporten of een fiets kopen
• Een laptop en telefoon van de zaak (met business Whatsapp) en een uitgebreid inwerkprogramma
• Veel zelfstandigheid, en flexibiliteit. We zien je graag op ons kantoor in Deventer, maar je mag ook thuis aan de eettafel zitten of in een leuk cafeetje in Utrecht. De werktijden kun je zelf indelen
• Balans. We verwachten veel van je als je werkt, maar eenmaal vrij, ben je vrij. Je collega’s nemen je dan waar
• Een prettige, collegiale werksfeer bij de beste en meest innovatieve kraamzorgorganisatie van Nederland
• Een baan van betekenis. Je draagt bij aan een kansrijke start van baby’s en hun ouders in Utrecht en Amersfoort!

Dit heb je nodig:

• Een relevant HBO-diploma en enkele jaren ervaring in operationeel management
• Ervaring met projectmanagement
• Goede coachende vaardigheden (ook op afstand)
• Je kunt strategisch en commercieel denken, maar hebt ook oog voor de menselijke kant
• Je kunt je bewegen binnen de geboorteketen met soms tegenstrijdige belangen en representeert het belang van Naviva en van kraamzorg in zijn geheel
• Je durft eindverantwoordelijkheid te nemen voor jouw regio
• Je bent resultaatgericht, analytisch, mensgericht, marktgericht, organisatiesensitief, motiverend, initiatiefrijk en je kunt als geen ander prioriteiten stellen.

Hebben wij een match?

Daar komen we graag achter! We maken graag kennis met je. Solliciteer op deze functie als jij denkt dat je de persoon bent die we zoeken. Wil jij jezelf graag voorstellen aan de hand van een filmpje, stuur deze dan separaat naar [email protected].

Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met onze directeur, Claudia Kuijer. Ze is bereikbaar via telefoonnummer 06 2146 7221.

Als onderdeel van de procedure kunnen wij vragen naar een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).